Nýjasta nýtt - 1. júlí 2022

Tæknifyrirtækin kalla eftir konum

Um tuttugu fyrirtæki í upplýsingatækni hyggjast ráðast í átak til að auka þátttöku kvenna í geiranum.

Um tuttugu fyrirtæki í upplýsingatækni hyggjast ráðast í átak til að auka þátttöku kvenna í geiranum.

Var það niðurstaða fjölmenns umræðufundar sem fram fór í vikunni þar sem fulltrúar fyrirtækjanna sammæltust um að nauðsynlegt væri að bregðast við þeirri staðreynd að konur eru aðeins um fjórðungur starfsfólks í upplýsingatæknitengdum störfum á Íslandi.

Það sýna meðal annars niðurstöður kannana Vertonet og Intellecta sem gerðar hafa verið tvívegis á stöðu kvenna í upplýsingatækni á Íslandi. Um 34 fyrirtæki svöruðu könnunni síðast og sýndu niðurstöður að um 25% kvenna starfa við upplýsingatæknitengd störf. Kynjahlutfallið virðist svipað meðal útskrifaðra í tæknitengdu námi í íslenskum háskólum.

Vertonet og Advania boðuðu því fyrirtækin í geiranum til umræðufundar sem fram fór á Nauthóli á fimmtudag. Þar mátti heyra skýran vilja fyrirtækjanna til að vinna saman að átaki til að; laða fleiri stelpur og konur í tækni, gera kvenfyrirmyndir sýnilegri, bæta menningu fyrirtækjanna og hlúa að fjölbreytni í samsetningu teyma.

Þá undirrituðu fulltrúar um tuttugu fyrirtækja viljayfirlýsingu um að standa að og fjármagna átak til að bæta úr stöðunni. Fyrirhugað er að stofna stýrihóp og ráða verkefnastjóra til starfa. Ef fleiri fyrirtæki vilja bætast í hópinn má undirrita viljayfirlýsinguna hér.

„Stafræna byltingin kallar á sífellt fleiri sérfræðinga í upplýsingatækni. Kynjahlutfallið í geiranum hefur lítið sem ekkert breyst til batnaðar á undanförnum tíu árum. Það gefur því auga leið að skekkjan gæti orðið viðvarandi ef ekkert verður gert. Það er því allt að vinna með því að fá fleiri konur inn í geirann. Í vaxandi atvinnugrein liggja fjölmörg spennandi tækifæri fyrir konur jafnt sem karla,“ segir Guðrún Helga Steinsdóttir, nýkjörin stjórnarformaður Vertonet.

Áslaug Arna Sigurbjörnsdóttir, háskóla- iðnaðar- og nýsköpunarráðherra, deildi þeim vilja fundargesta, að nýliðun kvenna í geiranum væri nauðsynleg. „Það skipir höfuðmáli að fjölga konum í tæknigreinum ef við ætlum að ná þeim markmiðum sem að er stefnt í íslensku samfélagi. Ég fagna því þessu frumkvæði enda skiptir máli að allir leggist á árarnar, stjórnvöld, menntakerfið og atvinnulífið. Hér eru tækfæri sem við eigum að grípa!“

Fleiri fréttir

Blogg
21.12.2018
Á sólríkum degi í mars pakkaði starfsmaður Advania inn fartölvu í síðasta skiptið fyrir viðskiptavin verslunar Advania í Guðrúnartúni. Ákveðið hafði verið að endurnýja verslunarrýmið og flytja verslunina alfarið í stafræna heima.
Blogg
21.11.2018
Líkt og með fyrri útgáfur stefnir Microsoft áfram þann veg að skýjavæða Dynamics NAV enn frekar með aukinni samþættingu við aðrar skýjaþjónustur í vöruframboði sínu. Ávinningur af því að nýta aðrar Microsoft þjónustur með NAV hefur því stórlega aukist.
Blogg
13.11.2018
Hjá Advania höfum við mikinn metnað til þess að hlúa ríkulega að starfsfólkinu okkar. Við viljum raunar vera besti vinnustaður landsins og því er okkur mikilvægt að starfsfólkið okkar búi við góða vinnuaðstöðu, möguleika til þróunar, endurgjöf og hvatningu sem hjálpar þeim að vaxa í starfi.
Blogg
02.11.2018
Raad Bestouh ferðast á rafmagnshjóli til og frá vinnu og kemur við í æfingasal Advania eftir hjólatúrinn á morgnanna.
Blogg
29.10.2018
Fyrir fjórum árum ákvað Ragnar Páll Árnason að prófa að hjóla í vinnuna til að styrkja sig eftir hnémeiðsli. Hann nýtti samgöngustyrk frá Advania til að kaupa sér hjól og síðan var ekki aftur snúið.
Blogg, Nýjasta nýtt
27.09.2018
Íslensk fyrirtæki hafa ekki farið varhluta af þeirri þróun að viðskiptavinir gera stöðugt meiri kröfur til þjónustuupplifunar. Sé upplifuninni ábótavant eru viðskiptavinir oft fljótir að leita til samkeppnisaðila.
Microsoft, Blogg
29.08.2018
Ert þú að nýta alla möguleikana sem felast í O365 E3? Í E3 má finna ýmiskonar forrit sem geta stóraukið skilvirkni og auðveldað störf á vinnustaðnum.
Blogg
21.08.2018
Við hjá Advania erum stolt af dagskrá Haustráðstefnunnar í ár og hlökkum til að taka á móti fólki í Hörpu 21.september. Við höfum lagt okkur fram við að setja saman spennandi prógram sem tekur á áhugaverðum áskorunum í stafrænum heimi. Fyrirlesararnir koma úr ólíkum áttum tæknigeirans. Sumir eltast við hættulegustu ógnir internetsins. Aðrir nýta gervigreind til að smíða útlimi fyrir fólk eða ofurtölvur í brautryðjandi læknisfræðirannsóknum. Við vonumst til að gestir okkar verði innblásnir og ögn klókari eftir daginn.
Blogg
12.06.2018
Í umhverfi þar sem fólk reiðir sig í síauknum mæli á stafrænar lausnir við hversdagslegustu athafnir er eðlilegt að líta til stafrænna lausna í mannauðsmálum.
Blogg
24.05.2018
Á næstu fjórum árum verður jafnlaunavottun innleidd í skrefum á íslenskum vinnumarkaði. Hvað er jafnlaunavottun? Hvað þurfa rekstraraðilar fyrirtækja að gera til að mæta kröfunni um að standast jafnlaunavottun? Og hvenær taka lög um jafnlaunavottun raunverulega gildi? Hér er farið yfir helstu atriði sem varða jafnlaunavottun eins og málin horfa við fyrirtækjunum sem eiga að standa að innleiðingu.
Blogg
16.05.2018
Microsoft býður upp á leiðir til að vernda persónuupplýsingar og aðstoða við GDPR.
Blogg
15.05.2018
Sífellt fleiri stjórnendur í íslensku atvinnulífi átta sig á ávinningnum af því að leysa tímafrek og síendurtekin verkefni með sjálfvirkum leiðum. Mikil eftirspurn er eftir aðstoð við að sjálfvirknivæða reglulega ferla sem krefjast fyrirhafnar starfsfólks í viðskiptum- og þjónustu.
Viltu vita meira?

Tölum saman

Viltu vita meira? Sendu okkur fyrirspurn.